Senior Qualifications Manager

Uwch Reolwr CymwysterauCasnewydd (gyda gweithio hybrid)Amdanom NiCymwysterau Cymru ydym ni, y sefydliad annibynnol sy''n gyfrifol am reoleiddio cymwysterau cyffredinol a galwedigaethol yng Nghymru.Ein blaenoriaethau strategol dros y pum mlynedd nesaf yw:- Datblygu ystod gydlynol a chynhwysol o gymwysterau ar gyfer dysgwyr 14-16 oed- Adeiladu cynnig cymwysterau effeithiol a chynaliadwy- Moderneiddio dulliau asesu- Cefnogi''r system gymwysterau trwy grantiau ac arbenigeddRydym nawr yn chwilio am Uwch Reolwr Cymwysterau i ymuno â ni ar sail barhaol, llawn amser, gan weithio 37 awr yr wythnos.Gellir trafod ceisiadau am batrymau gwaith amgen, gan gynnwys rhan-amser a rhannu swydd, yn ystod y cyfweliad.Y Manteision- Cyflog o £61,098 - £73,057 y flwyddyn- 31 diwrnod o wyliau blynyddol (ynghyd â gwyliau cyhoeddus a chau swyddfa dros y Nadolig)- Trefniadau gwaith hyblyg a hybrid- Cynllun Pensiwn y Gwasanaeth SifilY RôlFel Uwch Reolwr Cymwysterau, byddwch yn helpu i ddatblygu, ymgorffori a chyflawni agweddau allweddol ar ein strategaeth ar gyfer cymwysterau galwedigaethol a chyffredinol.Gan weithio''n agos gyda Chyfarwyddwr Gweithredol Polisi a Diwygio Cymwysterau, byddwch yn arwain ar agweddau ar raglenni diwygio a gweithredu mawr, gan gynnwys datblygu Cymwysterau Cenedlaethol 14-16 newydd a chymwysterau galwedigaethol ôl-16.Byddwch yn datblygu cynigion polisi strategol, yn arwain ymgysylltiad â rhanddeiliaid mewnol ac allanol ac yn gweithredu fel uwch gynrychiolydd ar gyfer y ..... full job details .....